KIRVESMIES JA LAUTAPOIKA

marraskuu 9, 2006

Hallitus teki sitten ehdotuksen uudeksi YT-laiksi. Voi pyhä yksinkertaisuus! Jo on varsinainen ajattelumalli. Ikänsä pienyrittäjien kanssa seurustelleena ja niihin pääsääntöisesti kuuluneena ei hallituksen esitystä voi kuin ihmetellä. Ja toisena sorvaajana on ollut pienyrittäjäpuolueena itseään kehunut Keskusta.  Demarien (SAK) kannan kyllä ymmärtää, ovathan vaalit lähellä heitäkin, mutta Keskustan ajattelumalli on tosi outo. 

Farssin jatko seuraa sitten työnantajapuolella. Mikä panee EK:n ryömimään SAK:n edessä? Voihan vihne! YT-lain laajentaminen koskemaan yritystä, jolla on yli 20 työntekijää, on järkyttävä isku suomalaiseen työllisyyspolitiikkaan. Jokainen yrittäjä, joka maksaa kaikki työnantajamaksunsa ja suorittaa lain säätämät velvoitteensa miettii taatusti, kannattaako hänen koskaan palkata 20. työntekijäänsä. Sen sijaan yrittäjällä tulee mieleen viekö hän putiikkinsa kasvuvaiheen ulkomaille vai kiertääkö hän lakia perustamalla alihankinta- tai sisaryrityksen. Kotimaista työllisyyttä tämä ei edistä pätkääkään. 

Demarit (SAK) ovat lähteneet lakimuutoksen perustelussa siitä, että työntekijän työturvaa parannetaan. Onkohan sekään loppuun saakka mietitty totuus? Työturvan parantaminen sellaisiin työpaikkoihin joita ei synny, on turhaa hommaa. Keskustaministereiden ajattelumallia on mahdoton ymmärtää. Varsinkin täällä Pohjanmaan alueilla kukoistava pienyrittäjyys perustuu monessa tapauksessa juuri lakiesityksen muutoksen kokoisiin pienyrityksiin. Ja  Keskustalla on juuri näillä mailla suurin kannatuspohja. Nyt varmaan nämäkin ihmiset ihmettelevät miksi? Minustakin se on hyvä kysymys. 

Entäs sitten EK? Tämä uusi työnantajapuolen linnake ylenkatsoo naureskellen pienyrittäjien asemaa. Kolmikannassa vaikuttaminen ei voi olla sitä, että EK nuoleskelee SAK:n kenkiä. Silloinhan termistössä on vika. Miksei puhuta suoraan kaksikannasta?Suomen Yrittäjien johto on ollut nimensä veroinen. Se on yrittänyt parhaansa. Haukkunut kuin pakkasessa paleleva. Niin vain ovi lyötiin kiinni ja pakkanen jatkuu.  On tämäkin työnantajapolitiikkaa.  

Tulee mieleen nuoruusvuodet rakennustyömaalla. Kun kirvesmiehet menivät lakkoon, oli lautapoikien ja apumiesten seurattava perässä ja pistettävä ahteri penkkiin. Mutta kun lautapojat ja apumiehet yrittivät saada omaan palkkaansa korotusta, kirvesmiehet eivät korvaansa lotkauttaneet vaan jatkoivat hommiaan jo korotetulla liksalla. Tässä EK:n ja Suomen Yrittäjien kiistassa on jotenkin tuttu sointi. Toinen on kirvesmies ja toinen lautapoika.